1. 관련 : 5-1-26(조기취업자학사관리특례규정)

2. 위와 관련하여, 아래와 같이 안내하오니 조기취업 대상 학생은 신청서를 작성하여 학과에 제출하여 주시기 바랍니다.

   가. 신청조건

     1) 마지막 학기를 등록한 자(수업연한 초과자 포함)

     2) 취득예정 학점이 졸업에 필요한 요건을 모두 충족하는 자

   나. 신청대상 : 2023년 2월 졸업예정자 중 입사일이 2022.09.27.(화)부터 인자

   다. 제출서류

     1) 조기취업신청서

     2) 재직증명서

     3) 4대 사회보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 중 1개

   라. 제출서류 제출기한

     1) 조기취업신청서와 재직증명서의 경우 입사 후 일주일 이내 학과 제출

     2) 4대 사회보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험)의 경우 입사 후 30일 이내 학과 제출

     ※ 12월 재직 확인을 위해 12월 발행일자 4대 사회보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 중 1개의 증명서를 

        학과에 제출해야 함.

   마. 기타사항

     1) 조기취업자가 불가피한 사유로 이직 또는 퇴직 할 경우에는 재취업시까지 수업에 출석해야 하며 퇴직 관련 증빙서류를 

        소속 학과로 제출해야 함

     2) 조기취업자의 학점인정을 위해 해당 교과목 담당 교원은 시험에 의한 평가 또는 과제물평가에 의거하여 학점을 인정함